horvalwvl
SWT of het vroegere brugpensioen in de Voedingsnijverheid (PC 118)
De mogelijkheden:
- SWT vanaf 62 jaar mits een beroepsloopbaan van 40 jaar (Mannen)/ 36 jaar (Vrouwen)
- SWT vanaf 59 jaar en 40 jaar beroepsloopbaan
- SWT vanaf 59 jaar en 33 jaar loopbaan waarvan 20 jaar nachtarbeid
- SWT vanaf 59 jaar (voor 30/6/2021 en voor einde contract) en 33 jaar loopbaan waarvan 5 jaar tewerkstelling in een zwaar beroep de laatste 10 jaar
- SWT vanaf 59 jaar (voor 30/6/2021 en voor einde contract) en 33 jaar loopbaan waarvan 7 jaar tewerkstelling in een zwaar beroep de laatste 15 jaar
- SWT vanaf 59 jaar (voor einde contract)en 35 jaar loopbaan waarvan 5 jaar tewerkstelling in een zwaar beroep de laatste 10 jaar
- SWT vanaf 59 jaar (voor einde contract)en 35 jaar loopbaan waarvan 7 jaar tewerkstelling in een zwaar beroep de laatste 15 jaar
- SWT vanaf 58 jaar en 35 jaar loopbaan en mindervalide zijn of ernstige medische problemen hebben
Denk je in aanmerking te komen neem dan contact op met Horval-wvl voor meer informatie.
Voor het eerst eco-cheques in de vlassector
In de vlassector worden er vanaf 2020 ecocheques voorzien a rato van 125 euro e vanaf 2021 a rato van 250 euro voor de voltijdse werknemers die gedurende de ganse referteperiode gewerkt hebben.
Sociale Zekerheid #altijdbeschermd
Wat is onze sociale zekerheid?
Hoe werkt deze sociale, solidaire en collectieve verzekering?
Hoe wordt de sociale zekerheid gefinancierd? Wat zijn de uitdagingen?
Hoe wil het ABVV onze sociale zekerheid verankeren, verdiepen en verbreden?
Wat is ons plan voor de sociale zekerheid van morgen en welke verbeteringen schuiven we naar voor?
Lees de brochure Sociale Zekerheid #altijdbeschermd
75 jaar later: later we deze gruweldaden nooit vergeten!
7 januari 1945
Het Rode Leger viel het nazivernietigingskamp in het nazivernietigingskamp Auschwitz – Birkenau binnen. Slechts 8000 mensen werden bevrijd. Meer dan een miljoen waren toen al gestorven.
We zijn 75 jaar later.
Laten we deze gruweldaden nooit vergeten en de komende generatie waarschuwen door wat blinde haat en populisme kunnen aanrichten!
Handel in voedingswaren (PC119): eindeloopbaandagen
Om het langer werken werkbaar te maken zijn er eindeloopbaandagen geïntroduceerd. Arbeiders hebben recht op:
- 1 eindeloopbaandag per kalenderjaar vanaf 57 jaar
- 3 eindeloopbaandagen per kalenderjaar vanaf 58 jaar
- 5 eindeloopbaandagen per kalenderjaar vanaf 60 jaar en 10 jaar anciënniteit
Vergoeding woon- werkverkeer
De NMBS-tarieven verhogen per 1 februari 2020. de tussenkomst van de werkgever zal dan ook aangepast worden.
Wil je weten of jouw woon-werkverkeer correct wordt vergoed? Neem dan contact met ons op.
Vergeten je nieuwe (werk)situatie aan te geven aan Horval? Hoogste tijd!
Wij herinneren je eraan dat je ons alle mogelijke wijzigingen dient mee te delen. Nl. iedere verandering van adres, werkgever (of als u werkloos wordt), statuut (halftijds, brugpensioen, pensioen, invaliditeit), beroepscentrale, vakbond enz.
Ben je vorig jaar vergeten te situatie mee te delen? Doe het dan voor eind januari. Eventuele rechtzetting lidgeld kan tot 31 januari. Daarna zal er geen enkele terugbetaling gedaan worden.
